技能是就业之基,培训是赋能之源。5月20日下午,2026届高校毕业生技能提升培训工作推进会在海口召开,部署2026届高校毕业生技能提升培训工作,力争全年完成培训3万人次。
据了解,今年我省2026届高校毕业生达9.7万人。为促进高校毕业生更高质量就业,推动解决人才供需适配问题,省教育厅、省人社厅日前联合印发《关于做好2026届高校毕业生技能提升培训的通知》(以下简称《通知》)。
根据《通知》,本次培训工作将依托有条件的高校,以及具备资质的职业培训机构、技工院校和企业,围绕我省“45432”发展架构,聚焦先进制造、数字经济、低空经济、现代服务、交通运输、农业农村等重点产业紧缺工种,以就业为导向,面向全省2026届高校毕业生开展职业技能培训和评价,提升毕业生实操技能与岗位适配能力。
会议要求,各地各校要紧抓毕业季关键窗口,压实责任、主动作为,在人社部门组织开展的技能培训基础上,建好用好“微专业”,组织开展一些受就业市场欢迎的短期培训,挖掘现代产业学院合作企业、产教融合行业共同体、校友会等多方资源,拿出符合自身实际的真招实招,帮助毕业生“快就业”“就好业”。
对每个参加培训未落实去向的毕业生,要组织辅导员、班主任开展不少于2次谈心谈话,加强对这类学生的就业观念引导,为其提供精准的岗位推荐。有条件的高校要联合人社及相关行业主管部门、合作企业和培训机构,共同举办专业对口、岗位匹配度高的小型专场招聘会或人才对接活动,确保每一位参训的毕业生都能获得切实的就业支持。
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