来源|多知

作者|徐晶晶

今日，粉笔宣布将推出综合性就业服务产品——精品就业班，不仅提供就业信息服务，还提供职位选择指导、就业核心知识技能训练、职业素养提升等培训内容。

粉笔创始人张小龙如是概括该产品的意义：

“粉笔将重新定位，从一个考试培训的企业逐步升级为一个就业服务企业。”

“粉笔现在决心升级，从考编走向就业服务——一个更广阔艰难的市场。”

粉笔为什么要布局就业服务?

不难理解，就业是粉笔核心客群(大学生和在职人士)的最大刚需。单就2026届全国普通高校毕业生规模来说，预计将达到1270万人，同比增加48万人。

“体制内的工作固然稳定，但是岗位有限，竞争也很大。除了体制内工作，社区、国企、规模大一点稳定性好一点的民企，也是不错选择。”张小龙说道。

从覆盖人群来看，就业服务的市场也远超公考培训。用张小龙的话来说：“这样，我们公司天花板(就能)完全打开了!”

不过，要想落地就业服务，并不容易。对于从考试培训到就业服务的升级，粉笔内部也考虑了很久。毕竟，“多品类行业比较复杂”，对供给侧的服务能力要求很高。

但，生成式AI的出现，让“专业性+针对性”变成可能。

事实上，在正式推出精品就业班之前，粉笔内部已经进行了相关探索：

比如，粉笔此前在云南大区试点了“一年学上岸计划”，该计划的综合上岸率达70%。在该计划里，用户只需报名一次，便可享受粉笔提供的覆盖公务员(国考/省考)、事业单位、特岗教师、三支一扶、烟草系统、农信社/银行、国央企及优质民企等12类主流招录项目的培训服务，其中包括1V1精细化选岗等服务。

而精品就业班正是在上述试点模式的基础上，推出的标准化、智能化、个性化升级版本。

据介绍，精品就业班将以一年班或两年班为服务周期，融合人工指导与AI助力，提供职业路径规划、报考指导、笔试面试准备等支持。

具体来说，粉笔会为精品就业班的每位学员配备专属学习规划师。针对不同招录类型的实际需求，学习规划师的服务也更具针对性。例如，如有学员计划报考国央企岗位，而该类岗位普遍设有实习经历要求，学习规划师将提前介入，结合学员背景提供个性化实习建议，并协助优化简历内容，提升岗位匹配度与竞争力。在服务周期内，学员可以不限次数地报考不同岗位，学习规划师会尽可能多地为学员推荐适配岗位，让学员能够参加更多考试，最大化增加求职成功率。

在AI方面，粉笔为学员搭建了选岗系统系统，每日可实时监测海量招聘信息，自动追踪并抓取最新发布的招聘公告，智能筛选高度匹配的岗位，进行精准分析与个性化推送，并将结果同步至人岗匹配数据库。

该产品也意味着，粉笔在不断拓展客群：“我们(的就业服务产品)不仅仅针对大学毕业生，还会深入到刚读大学甚至没有读大学，以及大学毕业中年再就业的人。”

“这个升级很难，不过我们想试试。”

随着精品就业班的发布，张小龙也透露了其个人工作重心的调整。他表示：“明年我将深入高校，更多地和刚入学大学生们交流，帮助他们提前做好职业规划，希望推动其大学时间与市场需求实现更早、更好的匹配，帮助大家优化能力，更好地适应市场需求，而不仅仅是聚焦于考公务员(这一条路径)。”

不单是粉笔。一场更广泛的、聚焦“助力就业”的浪潮，已在教育公司间澎湃涌动。

从2024年以来，新东方在促进大学生就业方面的布局动作加快。2024年8月，新东方与东北大学、南京大学、上海理工大学等国内90余所高校建立校企联盟，在人才培养、教育创新、实习就业等方面开展深入合作。同时，新东方还发布了就业力提升项目——“职前成长圈”小程序。此外，新东方各业务条线也在促进就业方面做出了相应探索。

2024年7月，面向大学老师或有志从事高校毕业生就业指导与服务人员，华图教育开始研发《大学生就业指导》课程，涵盖就业政策解读及指导、部分专业就业分析、求职面试、创业指导、心理辅导、职业规划等九个模块。

2024年9月，中公教育宣布将战略定位升级为“就业与再就业服务提供商”，随后推出子品牌“中公AI就业”。对于为何全力聚焦就业，中公教育董事长李永新给出了诸多理由：“如果想把一件事做成事业的话，它不仅要解决刚需的问题，还必须要和国家政策相吻合。就业既解决刚需问题，又和国家政策、国家战略相一致，我们很难再找到一个这样的优良行业。就业服务是未来10年最有价值的一个市场。高校毕业生人数一直在创新高，加上毕业3-5年没有得到高质量就业的群体，尤其是这个群体是最具消费潜力的群体，因此这个群体的就业服务市场是非常庞大的。”

2024年12月，高途发布了大学生实习就业产品，整合全领域近百家头部企业实习的机会。

今年3月，在七周年庆典上，橙啦教育推出“橙啦AI学苑”，后者是提供AI通识课、大模型实训与名企认证的一站式成长平台，旨在陪伴学员完成从学习到就业的全过程。

高顿近年来孵化了“小马生涯工作室”，后者覆盖大一新生生涯启蒙与毕业生求职、留学规划全场景，助力高校完善生涯指导体系。

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模式各异、程度不一，但，殊途同归。